10 resultater
- Særlig i tøffe tider kan riktig kompetanse gi bedrifter et viktig fortrinn i konkurranse om oppdragene. Å satse på egne ansatte vil alltid være en god investering, samtidig som bedriften blir mer attraktiv for fremtidige søkere, sier Kari Sandberg, administrerende direktør i Entreprenørforeningen - Bygg og Anlegg (EBA).
EBA har i samarbeid med Seema AS utarbeidet en plakat og en brosjyre som en påminnelse på hvordan vi best kan ta vare på hverandre - og samtidig ivareta mangfold på arbeidsplassen
Styreleder i EBA, Eirik Gjelsvik, deltar i siste episode av podcasten Byggeplassen. Tema er «Ida»-saken.
De siste ukene er det mange som har måttet ta i bruk digitale verktøy og plattformer som gjør det mulig å jobbe hjemmefra og samtidig lære av eller samarbeide med andre.
EBA, MEF, Norsk arbeidsmandsforbund (NAF), LO og NHO samarbeider med Kunnskapsdepartementet og Kompetanse Norge for å sette i gang korte og relevante utdanningstilbud for alle som jobber i anleggsbransjen.
Det krever mot å si ifra. Det krever mot å være «Ida». Det er ikke «Idas» kamp, men et ledelsesansvar. Vi må ta vare på alle «Ida-ene» fra de begynner å ta fagbrevet.
Sentral Godkjenning (SG) for virksomheter gir ikke automatisk kvalifikasjon for å sveise på armering.
På grunn av den pågående koronakrisen er U3 kurset nå blitt heldigitalt. Før webinaret vil deltakere får utdelt e-læring som skal fullføres før samling. Selve samlingen gjennomføres som webinar 26. og 27. mai.
I den nye læreplanen for bygg- og anleggsteknikk vil helse, miljø og sikkerhet, teknologi og bærekraftig utvikling bli viktigere enn tidligere.
Er det sant at like barn leker best? Hvordan kan bygg- og anleggsbransjen bli et godt sted å jobbe for alle i 2030?
